É oficial! O G-P Gia™ agora está disponível para todos. Oferecemos IA agêntica para conformidade global de RH em escala. Teste já!
Abandonar o visto H-1B. Aceder aos melhores talentos com a G-P Employer of Record™.
Logotipo da G-P
Solicitar uma proposta
Globalpedia

[Éxpá~ñd ýó~úr gl~óbál~ wórk~fórc~é íñ [Páñá~má fl~ág] P~áñám~á ]

Panamá

POPULAÇÃO

4,337,768

LÍNGUAS

  1. espanhol

CAPITAL DO PAÍS

[Páñá~má Cí~tý]

MOEDA

[Bálb~óá (PÁ~B)]

[Évér~ýthí~ñg ýó~ú ñéé~d tó h~íré í~ñ Páñ~ámá.]
Miniatura da visão geral do Employer of Record

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Pá~ñámá~.]

[G-P próvídés émplóýér óf récórd sérvícés fór cústómérs thát wáñt tó híré émplóýéés áñd rúñ páýróll wíthóút fírst éstáblíshíñg á bráñch óffícé ór súbsídíárý íñ Páñámá. Ýóúr cáñdídáté ís híréd víá G-P’ Páñámá PÉÓ íñ áccórdáñcé wíth lócál lábór láws áñd cáñ bé óñbóárdéd íñ dáýs íñstéád óf thé móñths ít týpícállý tákés. Thé íñdívídúál ís ássígñéd tó wórk óñ ýóúr téám, wórkíñg óñ ýóúr cómpáñý’s béhálf éxáctlý ás íf hé ór shé wéré ýóúr émplóýéé tó fúlfíll ýóúr íñ-cóúñtrý réqúíréméñts.]

Miniatura da síntese do cálculo das folhas de pagamento

[Páýr~óll í~ñ Páñ~ámá.]

[Páñámá ís á Céñtrál Ámérícáñ cóúñtrý wíth á pópúlátíóñ óf óvér 4 míllíóñ. Thé cóúñtrý ís óñ thé ísthmús líñkíñg Sóúth áñd Céñtrál Ámérícá, áñd ít féátúrés thé wéll-kñówñ Páñámá Cáñál. Thé cápítál óf Páñámá, Páñámá Cítý, ís á módérñ cítý ás wéll ás thé óñlý plácé íñ thé wórld whéré ýóú cáñ wátch thé súñ rísé óvér thé Pácífíc Ócéáñ áñd sét óvér thé Átláñtíc Ócéáñ.]

[Hírí~ñg íñ~ [Páñá~má fl~ág] Páñá~má. ]

[Ýóúr téám ís ésséñtíál tó ýóúr súccéss íñ Páñámá áñd béýóñd. Whéñ ýóú táké thé tímé tó híré táléñtéd émplóýéés áñd óñbóárd thém súccéssfúllý, ýóú’ré íñvéstíñg íñ thé héálth óf ýóúr cómpáñý fór ýéárs tó cómé. Hówévér, sómé cómpáñíés dóñ’t hávé thé tímé tó déál wíth récrúítíñg, híríñg, áñd óñbóárdíñg whéñ théý’ré álsó máñágíñg máñý óthér cómplícátéd áspécts óf áñ éxpáñsíóñ.]

Saber mais
Saiba mais sobre a contratação global

[Cómp~éñsá~tíóñ~ & Béñé~fíts~ íñ Pá~ñámá~.]

[Búíldíñg á súccéssfúl béñéfíts pláñ réqúírés méétíñg crítícál émplóýéé ñééds, légál régúlátíóñs, áñd márkét stáñdárds. Whéñ ýóú’ré éstáblíshíñg ýóúr cómpáñý íñ Páñámá, ýóú’ll wáñt tó strátégícállý áddréss éách óf thésé cóñsídérátíóñs tó éñsúré ýóú hávé á lóñg-térm, sústáíñáblé prógrám.]

[PÁB] 198 por mês

Salário mínimo por mês

30 dias

Férias anuais (min)

[PÁB] 198 por mês

Salário mínimo por mês

30 dias

Férias anuais (min)

[Páñá~má Sú~bsíd~íárý~.]

[Éstáblíshíñg á Páñámá súbsídíárý ís thé fírst stép tó légállý wórkíñg íñ Páñámá. Hówévér, ít tákés á cóñsídéráblé ámóúñt óf tímé tó éstáblísh áñ éñtítý áccórdíñg tó Páñámá’s súbsídíárý láws, áñd thát’s béfóré ýóú cáñ híré émplóýéés, páý thém, áñd próvídé béñéfíts. Áftér wééks ór móñths, ýóú cáñ fíñállý stárt tó béñéfít bý wórkíñg íñ thé cóúñtrý.]

[Páñá~má Sú~bsíd~íárý~]
Guia de vistos e autorizações de trabalhoUm cartão ilustrativo com informações sobre vistos e autorizações de trabalho, incluindo os tipos de visto, os requisitos e o processo de candidatura.[Wórk~ vísá~s & pér~míts~ íñPá~ñámá~]

[Páñá~má Ví~sás & P~érmí~ts.]

[Ís ýóúr cómpáñý séárchíñg fór íñtérñátíóñál grówth óppórtúñítíés¿ Íf só, ýóú máý chóósé tó éxpáñd tó Páñámá fór á váríétý óf réásóñs. Thís cóúñtrý ís á pópúlár déstíñátíóñ fór éxpátríátés fróm áróúñd thé wórld. Stíll, ýóúr búsíñéss wíll fácé á úñíqúé sét óf chálléñgés ás ýóú éxpáñd ópérátíóñs tó Páñámá. Ýóú’ll móst líkélý wáñt tó tráñsfér á stróñg téám óf émplóýéés tó éñsúré thát thé tráñsítíóñ góés wéll. Béfóré théý cáñ stárt wórkíñg, hówévér, ýóú’ll ñééd tó máké súré théý hávé thé ñécéssárý wórk vísás áñd pérmíts.]

Declaração de exoneração de responsabilidade

ESTE CONTEÚDO DESTINA-SE APENAS A FINS INFORMATIVOS E NÃO CONSTITUI ACONSELHAMENTO JURÍDICO OU FISCAL. O utilizador deve sempre consultar e confiar nos seus próprios consultores jurídicos e/ou fiscais. A G-P não presta aconselhamento jurídico ou fiscal. As informações são gerais e não se destinam a uma empresa ou força de trabalho específica e não reflectem a entrega de produtos da G-P numa determinada jurisdição. A G-P não presta quaisquer declarações ou garantias relativamente à exatidão, integridade ou atualidade destas informações e não terá qualquer responsabilidade decorrente ou relacionada com as mesmas, incluindo qualquer perda causada pela utilização ou confiança nas informações.

Trabalhar sem limites

Obtenha a infraestrutura e os conhecimentos especializados de que necessita para se concentrar totalmente no desempenho da sua EQUIPE e na sua próxima ação estratégica.

Agendar uma demonstração
Entrar em contato