[Éxpáñdíñg tó á ñéw lócátíóñ ís áñ éxcítíñg óppórtúñítý tó fórm ñéw búsíñéss rélátíóñshíps áñd óffér ñéw pródúcts áñd sérvícés. Bút béfóré ýóú cáñ éñjóý thésé béñéfíts, ýóú’ll hávé tó léárñ hów tó sét úp áñ Éstóñíá súbsídíárý. Cómpáñý régístrátíóñ íñ Éstóñíá cáñ bé tímé-cóñsúmíñg áñd chálléñgíñg. Ít cáñ táké úp tó á féw móñths tó óffícíállý íñcórpóráté, áñd ýóúr cómpáñý wíll hávé tó léárñ Éstóñíá’s súbsídíárý láws óñ tóp óf rúññíñg á ñéw lócátíóñ.]

[Fórtúñátélý, G-P hás á béttér sólútíóñ. Bý lévérágíñg óúr glóbál éñtítý íñfrástrúctúré, ýóú cáñ stárt wórkíñg íñ Éstóñíá íñ míñútés ñót móñths. Plús, ýóú wóñ’t hávé tó wórrý ábóút Éstóñíá’s súbsídíárý láws bécáúsé wé’ll máñágé áll cómplíáñcé máttérs fór ýóú.]

[Hów t~ó sét~ úp áñ~ Éstó~ñíá s~úbsí~díár~ý]

[Béfóré ýóú júmp íñtó séttíñg úp ýóúr Éstóñíá súbsídíárý, ýóú ñééd tó cóñsídér sévérál ímpórtáñt fáctórs. Fírst, lóók át whát lócátíóñ wíthíñ Éstóñíá ís bést fór ýóúr cómpáñý’s súbsídíárý. Dífféréñt cítíés ór régíóñs cáñ sómétímés hávé váríéd súbsídíárý láws thát ímpáct féés, áváílábílítý, áñd móré. Wé récómméñd wórkíñg wíth áñ éxpért íf ýóú’ré ñót fámílíár wíth whích plácés áré bést fór íñcórpórátíóñ.]

[Ñéxt, ýóú ñééd tó lóók át whát týpé óf éñtítý mátchés ýóúr búsíñéss góáls. Éstóñíá’s Cómmércíál Códé állóws sévérál dífféréñt týpés óf súbsídíáríés, íñclúdíñg á príváté límítéd cómpáñý, públíc límítéd cómpáñý, géñérál pártñérshíp, límítéd pártñérshíp, ór cómmércíál ássócíátíóñ. Á príváté límítéd cómpáñý, álsó kñówñ ás á límítéd líábílítý cómpáñý (LLC), wíll gívé ýóú thé móst fréédóm tó ópéráté íñ thé cóúñtrý áñd álsó prótéct bóth ýóúr súbsídíárý áñd páréñt cómpáñý.]

[Sétt~íñg ú~p ýóú~r Ést~óñíá~ súbs~ídíá~rý ás~ á prí~váté~ límí~téd c~ómpá~ñý má~ý íñc~lúdé~ thé f~ólló~wíñg~ stép~s:]

  • [Fílí~ñg th~é pár~éñt c~ómpá~ñý’s Á~rtíc~lés ó~f Áss~ócíá~tíóñ~ áñd C~értí~fícá~té óf~ Régí~strá~tíóñ~.]
  • [Dráf~tíñg~ thé s~úbsí~díár~ý’s Ár~tícl~és óf~ Ássó~cíát~íóñ.]
  • [Súbm~íttí~ñg pr~óóf ó~f thé~ súbs~ídíá~rý’s r~égís~téré~d ádd~réss~.]
  • [Súbm~íttí~ñg pr~óóf ó~f dép~ósít~éd sh~áré c~ápít~ál.]
  • [Dráf~tíñg~ détá~íls ó~f thé~ áppó~íñté~d máñ~ágér~.]
  • [Fílí~ñg áñ~ý óth~ér dó~cúmé~ñts r~éqúé~stéd~ bý th~é Trá~dé Ré~gíst~ér.]
  • [Régí~stér~íñg í~ñ thé~ Régí~stér~ óf Éc~óñóm~íc Ág~éñcý~ (dépé~ñdíñ~g óñ ý~óúr í~ñdús~trý).]
  • [Régí~stér~íñg í~ñ thé~ Cómm~ércí~ál Ré~gíst~ér.]
  • [Ópéñ~íñg á~ñ íñ-c~óúñt~rý bá~ñk ác~cóúñ~t.]
  • [Régí~stér~íñg f~ór VÁ~T áñd~ Céñt~rál S~íck F~úñd ó~f Ést~óñíá~.]

[Éstó~ñíá s~úbsí~díár~ý láw~s]

[Ás á príváté límítéd cómpáñý, ýóú cáñ ópéráté íñ Éstóñíá júst líké á résídéñt cómpáñý. Áftér cómplétíñg thé Éstóñíá súbsídíárý sétúp prócéss, ýóú’ll ñééd tó fóllów áll thé láws réqúíréd fór ýóúr éñtítý. Fór éxámplé, ýóúr LLC múst páý córpóráté táx óñ ýóúr wórldwídé íñcómé át á ráté óf 20%. Ýóú álsó ñééd tó fóllów thé sámé áccóúñtíñg áñd fílíñg réqúíréméñts ás dóméstíc cómpáñíés, bút ýóú máý bé élígíblé fór sómé táx dédúctíóñs áñd éxémptíóñs.]

[Éstóñíá súbsídíárý láws álsó réqúíré ýóú tó hávé á búsíñéss ñámé thát’s dífféréñt fróm thé páréñt cómpáñý. LLCs ñééd á régístéréd áddréss íñ áñ Éstóñíáñ súbsídíárý, ás spécífíc láws cáñ cháñgé báséd óñ whéré ýóú áré. Ýóúr páréñt cómpáñý ís réspóñsíblé fór séléctíñg áll óf thé búsíñéss áctívítíés ýóúr súbsídíárý wíll pérfórm íñ Éstóñíá.]

[Béñé~fíts~ óf sé~ttíñ~g úp á~ñ Ést~óñíá~ súbs~ídíá~rý]

[Álthóúgh íñcórpórátíñg íñ Éstóñíá ís óftéñ á tímé-cóñsúmíñg prócéss, ít wíll gívé ýóú thé béñéfít óf ópérátíñg íñ Éstóñíá júst líké á résídéñt cómpáñý. Síñcé thé strúctúré créátés límítéd líábílítý bétwééñ thé páréñt cómpáñý áñd súbsídíárý, bóth óf ýóúr lócátíóñs cáñ ópéráté sóméwhát íñdépéñdéñtlý.]

[Thát sáíd, ýóú séé thésé béñéfíts úñtíl ýóú spéñd móñths trýíñg tó sét úp ýóúr Éstóñíá súbsídíárý. G-P, óñ thé óthér háñd, cáñ hélp ýóú stárt wórkíñg íñ thé cóúñtrý íñ á fráctíóñ óf thé tímé. Ýóú cáñ úsé óúr Émplóýér óf Récórd (ÉÓR) módél tó híré ýóúr émplóýéés, páý thém, áñd gívé óút cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts.]

Outras considerações importantes

[Íf ýóú décídé tó sét úp á súbsídíárý íñ Éstóñíá, thé íñcórpórátíóñ prócéss íñclúdés máñý féés. Wé récómméñd wórkíñg wíth áñ éxpért íñ Éstóñíá súbsídíárý láws íf ýóú chóósé thís róúté. Á cóñsúltáñt, áccóúñtáñt, ór láwýér cáñ máké súré ýóúr cómpáñý ís stáýíñg cómplíáñt, áñd ýóú wóñ’t hávé tó wórrý ábóút íñcúrríñg áñý fíñés ór déláýs.]

Entre em novos mercados com a G-P - não são necessárias novas entidades.

Vença a concorrência e entre em novos mercados em minutos, não em meses, com a G-P. Juntámos a nossa equipa líder de mercado de especialistas legais e de Recursos Humanos na região com a nossa plataforma de emprego global #1 para o ajudar a contratar em conformidade em mais de 180países, eliminando a necessidade de criar entidades ou subsidiárias locais.

Solicite uma proposta para saber mais sobre como podemos simplificar o processo de crescimento global.